职位描述: 职位描述:岗位职责：1.培养营销团队的管理型人才，前期协助主管开拓市场，优秀者可获得广阔的提升空间；2.熟悉公司的营销系统和管理培训系统，学习基础的团队管理经验；3.协助公司经理完成公司年目标计划和晋升计划！岗位要求：1.为人热情，诚恳，品格端正，做事认真负责，有强烈的学习意愿；2.有梦想，有事业心；3.欢迎应届毕业生。工作描述：经过一到两个月的学习，逐步适应公司的文化，熟悉公司的整个运营流程，充分认识到做为管理者的责任。配合经理做好公司日常管理培训工作，为日后独当一面进行全面的实习。待遇：综合工资：3000-4500，提供住宿，提供入职培训、在职培训（集团统一拓展培训+在线培训），带薪休假，出国旅游学习机会。晋升方向：主管—副理—经理欢迎广大有志青年加入我们。
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