职位描述
职位描述: 岗位职责: 1、 负责安排董事长日程,包括适时提醒新增事务,约见客人的相关工作; 2、 负责的董事长出差行程安排,包括出差行程,预订机票、接机、住宿、餐饮、会见等一系列活动; 3、 负责热情礼貌做好来客来访人员的接待和安排; 4、 高效、礼貌处理对电话进行预处理,并做好纪录、跟踪、落实工作; 5、 做好文件、资料的流转及流转中的保密工作 ; 6、 对于董事长批示及口头交办的工作,根据时限及时做好督查催办工作; 7、 负责辅助董事长维护良好的外部客户关系,做好对重要客户、重大节日、社会商务活动的联络、协调工作; 8、 负责内部事务的追踪,跟进和督促整改,与内外部沟通协调,确保各项行政事务正常运转; 9、 负责组织和安排会议,拟发会议通知,整理会议记录,翻译相关文件; 10、 完成董事长交办的其它事宜。 任职要求: 1、 本科以上学历,英语熟练,有日语二级证书。 2、 受过管理学、管理技能开发、公共关系、财务管理、文书写作、档案管理、专业秘书培训,企业管理相关课程的培训; 3、 2 年以上相关工作经验; 4、 熟练地使用办公自动化设备,高水平的各种公文、信函的写作能力,很强的领悟力,优秀的判断、协调、沟通、执行能力,较强的承受工作压力的能力。保持良好心境的能力。联系时,请记得是在“job669人才”看到的!