职位描述
职位描述: 岗位职责1、协助总裁对公司进行团队管理;2、做公司战略规划、日常管理的智囊;3、负责总裁的日常行程安排;4、负责总裁文件,信件,函电的接收与转达;5、负责总裁日常经营工作中文件的起草;6、负责来访的接待、商务随行;7、协助安排外出行程、翻译资料。 欢迎有缘之士主动来电,望多加参考任职资格第一条,慎重。 任职资格 1、布行同等工作5年以上经验,请认准此条要求,一下几点为机动性原则,可以商量;2、45岁以下,专科以上毕业;男女不限,身体健康,相貌端正;3、有五年以上大中型企业中层管理经验,具有营销及管理工作经验优先;4、人品善良,性格开朗、直率;责任心、事业心强,能承受工作压力,团队协作能力佳;5、具备良好的沟通协调能力,公文写作功底扎实;6、有严密的逻辑思维能力和全面的分析判断能力,较强的统筹协调能力,书面及口头表达能力优秀。联系时,请记得是在“job669人才”看到的!