职位描述: 岗位职责:1、根据公司发展，参与规划、设计或优化公司流程体系；2、协助优化各个部门工作制度流程，完善的公司各部门的管理制度；3、审核新增或修改的流程文件，提交发布/修改申请，并协助各部门做好新旧流程的转换和实施，收集问题，提交报告，并制定流程监控计划；4、规范公司现有等级文件，对文件的保管、登记、回收进行流程化管理，防止文件的泄漏；5、参与流程管理指制度的宣导、培训和持续优化，提升各部门管理人员的流程管理能力，规范公司员工相关的流程行为。 任职资格:1、大专以上学历；2、有较强的沟通协调能力、学习能力；3、性格稳重、为人诚实；4、熟练运用office软件，对公文报表制作较为熟悉；5、有企业制度建立或企业流程管理相关工作经验者优先考虑；
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