职位描述: 岗位职责：1、能根据公司的总体规划制定销售计划、拟定销售目标。2、配合公司领导制定产品营销策略。3、下属员工的培训、管理，工作安排，相关业务制度的制定、落实、监督。4、定期召开例会，传达布置任务，提升销售团队整体素养，随时把握员工心理动态。任职资格：1、有快消品（饮料、酒水）行业工作经验者优先。2、有带领或管理销售团队的工作经验，能够较好的管理下属员工的日常工作安排及监督、整改等各项工作。3、具备良好的沟通能力，能较好的与客户、员工、公司高层进行沟通协调。4、具备良好的职业道德，不能做任何有损客户、公司、同事利益的任何行为。 薪资待遇：底薪+提成！
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