职位描述: 岗位职责1、全面负责公司内部的人才招聘工作；2、协助上级完成需求岗位的职务说明书；3、发布职位需求信息，做好公司形象宣传；4、负责招聘广告的撰写，招聘网站的维护和更新，以及招聘网站的信息沟通；5、总结招聘工作中存在的问题，提出优化招聘制度和流程的合理化建议，完成招聘分析报告；6、搜集各地区人才市场信息，并熟悉各地区人事法规；7、跟踪和搜集同行业人才动态，吸引优秀人才加盟公司；8、熟悉公司人力资源制度，对应聘人员提出的相关问题进行解答。 任职资格1、女,形象气质佳；2、高中以上学历；3、熟练使用相关办公软件；4、工作热情积极、细致耐心，具有良好的沟通能力、协调能力，性格开朗，待人热诚，具有较强的亲和力。
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