职位描述:  工作职责：1、协调、安排总经理工作日程和各项活动以及其他日常内务工作；2、参与相关会议并做好会议纪要；3、负责相关文件的起草、翻译及管理工作；4、汇总整理集团内外上报总经理的各类文件，并协调总经理及时处理后回复、登记、存档；5、负责接听和处理总经理日常电话，总经理行政信函的搁置回复及整理工作；6、总经理办公室各类收文及印章管理；7、负责总经理重要指示和重点任务的追踪及督办；8、记录并整理总经理日常语录，作为企业文化推广，公司内部期刊的征稿、校对等工作；9、总经理交办的其他工作任务。 任职要求：1、形象气质佳，正规大学文秘、工商管理及相关专业本科及以上学历；2、良好的英语听说读写能力（必备条件），有在国外学习、工作经历者优先；3、1-2年以上同职位工作经验，大型企业工作经历优先；4、为人成熟稳重，思维缜密，应变能力强，语言表达清晰，文字能力强，文笔流畅，具有行政文秘、商务礼仪等常识。5、熟练使用办公软件或熟练使用计算机，打字速度80字/分钟；6、具备极强的责任感、极好的个人品德和职业操守，工作热情以及优秀的组织、沟通能力和团队精神，能够准确传达、执行总经理工作意图，能够适应较强工作压力。附注：1，为了迅速匹配应聘信息，请在邮件主题中注明：姓名-性别-年龄-申请职位-毕业院校-学历-专业-毕业时间，并且在简历中注明目前薪资和期望薪资，以便提高面试效率！2，通过面试之后，我公司需要向你前任职单位进行履职调查。不方便调查者，请勿投递简历。谢谢！
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