职位描述: 工作职责：1、组织制订并实施物流配送和物流商管理制度，规范物流管理行为和管理流程。2、编制公司年度物流费用预算计划。3、制订并组织实施本部门的年/月度工作计划4、做好人员工作调配，协调各岗位之间关系和各责任中心之间关系5、开展不同职业技能培训，提高各岗位技能和员工的积极性。6、探索物流部不同岗位员工薪资及奖励方案7、组织物流发货，物流在途监控等工作，监管实物送达与送货数据的一致性。8、督促检查物流商档案管理工作9、不定期调研物流价格10、制订并组织实施物流跟踪流程，做到物流与收货无缝对接。11、负责部门内部协调工作，妥善处理内部矛盾，提高员工凝聚力，营造良好的工作氛围 任职要求：1.五年以上物流管理工作经验，熟悉石材、矿山等矿产品的物流服务流程。2.熟悉物流运输管理工具；3.具有先进的物流管理理念，有较强的组织、领导能力和较丰富的管理知识。4.熟练操作电脑；5.掌握一定的财务知识和人事管理技能；6.对现代物流业有较深刻的认识和理解。
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