职位描述: 岗位职责：1、协助部门经理制定策略，分派工作，监督进程；2、在经理的指导下完成具体的工作、实施、及落实执行情况；3、与客户进行沟通，了解客户需求及意见，并对需求进行整理和分析，向部门经理提出合理的建议，并进行汇报。  任职资格：1、男女不限；2、应届毕业生及农村户口优先；3、能吃苦耐劳、有责任心、上进心，工作有激情，敢于接受挑战；4、熟练运用OFFICE办公软件；5、工作仔细认真、为人正直、具备较强的书面和口头表达能力；5、沟通能力及应变能力较强。  福利：1、一经录用，待遇从优，有住房补贴和餐费补贴，公司可提供宿舍。2、公司为员工全员购买社保，入职第一天立即购买意外险，年度旅游及不定期组织活动。只要您有激情、踏实肯干，公司一定会为您提供广阔的发展平台。
联系时，请记得是在“job669人才”看到的！