职位描述:   人力资源主任－人员策划及招聘   职位描述： ·负责区域各项招聘计划的制定与各类具体招聘活动的实施 ·定期与用人部门沟通招聘需求计划,预测,需求及期望,分析人力资源市场并提供相关调查报告及招聘策略建议 ·建立及维护多样化招聘渠道及人才数据库,通过各类渠道及方式完成职位招聘需求 ·管理并确保各类招聘活动及聘用流程符合当地法律法规及公司招聘程序 ·完成日常招聘文档的撰写 职位要求： ·本科以上学历 ·1-2年相关招聘工作经验（零售行业尤佳） ·良好的英语读写能力 ·勇于创新，快速的学习能力，良好的组织能力，优秀的团队合作精神 ·具有强烈的责任感，自信，良好的客户服务意识
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