职位描述
职位描述: 工作职责:1、全面负责酒吧店面的经营管理;2、建立、健全酒吧的组织管理系统,使之合理化、精简化、高效化;3、围绕公司下达的利润指标和各项工作,制定酒吧经营管理中的经营预算和决算,提出更新改造和投资计划;4、加强酒吧维修保养工作;5、负责做好酒吧与各界人士的公共关系,树立酒吧形象;6、能参与制定酒吧机构设置、员工编制及重要人事变革;7、指导培训工作,培养人才,提高整个酒吧的服务质量和员工素质。任职要求:1、大专学历以上,旅游、酒店管理专业为佳,男女年龄不限;2、从事酒吧、酒店等经营工作3年以上,具有1年以上酒吧前台,餐厅等岗位管理经验,有酒吧筹建、开业经验优先;3、熟悉各部门服务及管理流程,善于成本控制;4、具有良好的协调沟通、管理和团队建设能力,事业心强;5、通晓各种酒水和饮料的品牌、产地、特点、价格等;具有较强的管理能力和组织能力,能督导并合理安排属下各班组的工作;6、具备调酒和酒水服务方面的实际操作能力;7、具有较强的应变能力,善于处理各类客人的实际问题;8、善于评估员工的工作,能培训员工并编制员工培训计划,以提高服务水平。 工作地点佛山、东莞、福州联系时,请记得是在“job669人才”看到的!