职位描述: 岗位职责：1、负责公司营销团队人员的管理，VIP客户的关系维护，营销团队建设；2、根据公司制定的销售计划，拟定相应的销售策略，完成团队销售指标；3、了解行业动态，市场动态，及时对公司销售政策、产品作出调整及修改；4、营销工作相关的其他事宜。任职要求：1、5年以上销售工作经验，有带电话营销团队经验者优先考虑；2、大专以上学历，专业不限，男女不限。3、有理想、有目标，执行力强，有独立解决问题的能力。福利待遇：底薪+绩效+团队业绩提成+年终奖，月薪8000以上
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